Кадры-2021: оптимизация и сокращение

Разберитесь в требованиях, чтобы сократить риски и штрафы для компании

Семинар

Ирина Журавлева. Оптимизация численности и сокращение штата

9 900 

Купить
Или продолжить

Запись семинара от 4 и 5 мая 2021 г., актуально на 2021 г.

Авторские методические материалы

Работа с кейсами по реальным практическим ситуациям

Семинар будет полезен


Специалисту по кадровому документообороту и документационному обеспечению


Специалисту и менеджеру по персоналу


Начальнику отдела кадров


Руководителю структурного подразделения


Директору по персоналу

Программа

  • Нормативно-правовые акты, регулирующие процедуры прекращения трудовых отношений
  • Изменения последних лет
  • Виды оснований увольнения
  • Специфика и порядок их применения
  • Основания, по которым работодатель вправе  уволить работника, и когда он обязан это сделать
  • Льготы и гарантии, предусмотренные при увольнении работников по различным основаниям
  • Особо проблемные категории работников
  • Отличие расторжения трудового договора от его аннулирования в случае невыхода работника на работу: причины, последовательность действий и документальное оформление
  • Увольнение работников, приступивших к работе и отработавших неполный первый день или 1-2-3 дня
  • Порядок составления, оформления, регистрации документов в целях защиты интересов работодателя
  • Электронные документы
  • Специфика увольнения дистанционных работников
  • Способы максимального сохранения персонала при экономии расходов
  • Реальные возможности и методика законного оформления изменения систем оплаты труда и снижения размера заработной платы
  • Законность разделения оклада на «постоянную» и «переменную» части
  • Методики перевода работников на режим неполного рабочего времени, порядок и способы информирования госорганов
  • Введение, оформление и оплата времени простоя при отсутствии трудовых занятий для работников
  • Роспуск работников в отпуска без сохранения заработной платы
  • Разница между понятиями с практической точки зрения
  • Оформление организационных документов
  • Уведомление работников и предложений вакансий: «подводные камни» и типичные ошибки кадровиков
  • Предложение сокращаемым декретных позиций
  • Оценка квалификации и производительности труда работников
  • Расчет сроков уведомления, увольнения и других
  • Документирование увольнения и выплат при увольнении и за период трудоустройства
  • Особенности увольнения при закрытии обособленных подразделений
  • Изменение порядка расчета выходного пособия: требование КС РФ
  • Увольнение работников, не прошедших аттестацию
  • Связь аттестации с профстандартами и независимой оценкой квалификации
  • Критерии и порядок проведения аттестации для последующего расторжения трудового договора
  • Причины восстановления на работе работников, уволенных по результатам аттестации
  • Судебная практика
  • Работа с кейсами по реальным практическим ситуациям

Пройдите тест из 5 вопросов, если хотите проверить свои знания.


Лекторы

Мальгин Илья

Мальгин Илья

куратор

Журавлева Ирина Витальевна

Журавлева Ирина Витальевна

юрист, эксперт-консультант по кадровому учету и трудовым спорам, научный редактор журнала «Кадровые решения»

Документ

Сертификат успешно подтвердил(а) свои знания по теме

Ваш результат

  • Узнаете о последних изменениях по теме прекращения трудовых отношений
  • Получите представление о видах оснований увольнения, специфике их применения
  • Получите разъяснения и алгоритм действий при расторжении и аннулировании трудового договора
  • Узнаете, какие гарантии и льготы предусмотрены законодательством при увольнении
  • Поймете, чем отличаются понятия «прекращение трудового договора», «расторжение трудового договора», «увольнение» и когда какую формулировку использовать
  • Сможете разрешать вопросы расторжения трудового договора с проблемными категориями работников: беременными женщинами, одинокими матерями, предпенсионерами
  • Узнаете, как увольнять работников, приступивших к работе и отработавших неполный первый день или один‑три дня
  • Поймете порядок составления, оформления, регистрации документов в целях защиты интересов работодателя
  • Узнаете, как использовать электронные документы в качестве доказательной базы при проверках
  • Познакомитесь со спецификой увольнения дистанционных работников

Как проходит семинар

Шаг 1. Смотрите прямой эфир

Задавайте спикеру вопросы, участвуйте в розыгрышах. Запись семинара и тест будут опубликованы через 3 рабочих дня.

Шаг 2. Пройдите онлайн-тесты

Проверяйте полученные знания в любое удобное время.

Шаг 3. Получите сертификат

После успешного прохождения теста сертификат будет ждать в личном кабинете. Вы можете скачать его и поделиться в любых социальных сетях.

А еще...

Общайтесь с экспертами

Ведущий семинара ответит на ваш вопрос во время прямого эфира.

Скачивайте авторские материалы

Вы сможете скачать материалы на сайте после выкладки записи семинара.

Преимущества Контур.Школы

Бессрочная лицензия


Лицензированный учебный центр онлайн-образования для коммерческих организаций и учреждений государственного сектора.

10 лет безупречной репутации


Мы обучили 394 000 специалистов по закупкам, бухгалтеров, кадровиков, руководителей и специалистов служб охраны труда.

Ключевые спикеры отрасли


Лекции проводят популярные лекторы в учете, кадрах, госзакупках, охране труда.

Разные форматы

Видео, методические материалы, чек-листы, онлайн-тесты, образцы документов и подборки нормативных документов.

Персональная поддержка

Поддержка куратора на весь период доступа, а также круглосуточная техническая поддержка.

Мобильное приложение

В приложении можно смотреть уроки
и вебинары, проходить тестирование
и задавать вопросы.

Оставьте заявку, менеджер свяжется с вами и ответит на вопросы

Применить
-

Отправляя заявку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных и получение информационных сообщений от компании СКБ Контур.

Часто задаваемые вопросы

Заполните заявку на сайте. Менеджер вам перезвонит в рабочее время, уточнит детали, ответит на вопросы и выставит счет. В течение 3 дней после оплаты в вашем личном кабинете, который создается в момент регистрации в Контур.Школе, активируется оплаченный тариф. После этого вы сможете записаться на любую тему из расписания или выбрать запись. Оповещения об активации и о скором начале семинара придут на электронную почту вашего аккаунта.
Запись семинара будет выложена в течение 3 рабочих дней после его проведения.
Доступ к участию или записи открывается автоматически в течение 3 рабочих дней после оплаты. Если вы оплатили менее чем за 3 дня до лекции, но очень хотите попасть на прямой эфир, позвоните 8-800-500-95-51, напишите на почту pu@skbkontur.ru или онлайн-консультанту, вам сразу помогут.
Автор ответит на ваш вопрос, если он — по теме семинара, задан во время прямого эфира и не относится к консалтингу, то есть не требует многоступенчатого общения или изучения документации.
Актуальность записи мы проверяем вместе с автором каждый месяц. Если запись доступна для продажи, она точно актуальна.
Онлайн-тест будет доступен после выкладки записи. В тесте 5 вопросов. На сдачу теста дается 3 попытки. После успешной сдачи теста будет сформирован и отправлен на электронную почту ваш электронный сертификат об участии и усвоении материалов семинара.