Черная Пятница 2021 2

Временный перевод работника на другую должность

Работник с письменного согласия временно переведен на другую должность у того же работодателя. В период работы на временной должности работник решил уволиться и подал соответствующее заявление. Какую должность указать в приказе об увольнении - постоянную или временную? Если временную, то соответственно временный перевод станет постоянным и необходимо будет внести его в личную карточку и трудовую книжку, так ведь?
Данный вопрос не урегулирован нормативными правовыми актами, но в приказе на увольнение на практике указываем ту должность, на которой работник...
Просмотр полного текста ответа и возможность задать вопросы доступны при покупке тарифа

Похожие вопросы