И снова про реестры
Вот уже месяц у работодателей есть новая обязанность — регистрировать результаты обучения сотрудников в реестрах Минтруда. Получилось ли разобраться с новшеством?
Напомним, что 1 марта 2023 года все работодатели, обучающие своих сотрудников по вопросам охраны труда, должны зарегистрироваться в личном кабинете Минтруда и передавать сведения о проведенных обучениях в специальные реестры.
На сайте ведомства появился специальный раздел, где выложена инструкция, как работодателю и его уполномоченным лицам зарегистрироваться в личном кабинете.
Если у вас остаются вопросы, как работать с этим нововведением, воспользуйтесь поддержкой экспертов Контур.Школы. Мы поможем разобраться, кто вообще должен подавать в реестры сведения и какие именно, что грозит работодателю, если проигнорировать новую обязанность, и что изменилось в порядке организации обучений по охране труда в 2023 году.
- Запись вебинара
Как и где зарегистрировать результаты обучения по охране труда
Все о работе с личным кабинетом работодателя
- Курс повышения квалификации
Новые требования к организации обучения по охране труда: ЛК работодателя, реестры обученных лиц, проверка знаний в единой СИС по охране труда, 16 ак. часов
Порядок обучения по охране труда внутри компании после 1 марта 2023 года и новые инструменты учета обучений.
Старт курса — 6 и 20 апреля
- Статья от экспертов Контур.Школы
Личный кабинет работодателя и новые реестры по охране труда с 2023 года
Обзор изменений и алгоритм регистрации в личном кабинете
Будьте с нами!
И давайте разбираться вместе.