Статьи по кадровому учету в Контур.Школе

5 важных изменений в Трудовой Кодекс: как работать по-новому

12 июля 2017

С 29 июня 2017 года вступили в силу изменения, внесенные в ТК РФ. В связи с этим работодателю следует не только разобраться с новыми правовыми нормами, но и правильно их применить на практике. Статья поможет не допустить ошибок и избежать проблем с контролирующими органами.

Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении

28 июня 2017

Чтобы правильно рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск первое, что необходимо сделать, это определить количество дней, за которые следует выплатить компенсацию. В статье вы найдете пример расчета компенсации и видеосоветы эксперта Контур.Школы.

Ненормированный рабочий день: как оформить?

19 июня 2017

Трудовое законодательство устанавливает нормальную продолжительность рабочего времени не более 40 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ). Однако работодатель может привлечь работника к работе за пределами этого времени, если работнику установлен ненормированный рабочий день (ст. 101 ТК РФ). Прав ли работодатель, кому можно установить ненормированный режим, как оформить такой режим работы – ответы читайте в статье.

Профстандарт в вопросах и ответах: требования к квалификации и образованию бухгалтера

26 апреля 2017

Профстандарты вступили в силу еще в 2016 году, но многие вопросы работодателей остаются без ответов. Это вызывает серьезную обеспокоенность у профессионального сообщества. Мы попросили Евгению Конюхову, эксперта в области кадрового учета, прокомментировать несколько ситуаций и разъяснить, какие требования к квалификации предъявляет профстандарт.

Уведомление работника о сокращении

17 апреля 2017

Уведомить сотрудника о сокращении – один из этапов процедуры сокращения. Уведомлять надо персонально, под роспись. Не исключено, что работники не захотят расставаться с работодателем, откажутся что-либо подписывать, будут грозить судом и расплатой. Работодатели, сохраняйте спокойствие и следуйте букве закона. Статья поможет разобраться с этапом уведомления.

Двойной праздник — двойные хлопоты

11 апреля 2017

Планируя отпуск, работники часто высчитывают, не получится ли взять его до праздников или же уйти на отдых сразу после них. Особенно это утверждение верно для майских и июньских выходных, когда за счет хитрой тасовки рабочих и нерабочих дней вся страна уходит на маленькие каникулы. Подобные комбинации не вызывают восторга у отдела кадров и бухгалтерии. О том, что делать, если к отпускным дням добавился официальный праздник, расскажем в статье.

Отпуск без содержания: кому положен как льгота

28 марта 2017

Некоторые категории работников имеют право ежегодно брать неоплачиваемый отпуск определенной продолжительности, причем в удобное для себя время. В статье рассмотрим какие это категории работников, как влияет отпуск без содержания на стаж работника и как оформить такой отпуск.

Профессиональный стандарт бухгалтера в 2017 году

27 марта 2017

Вы уже бухгалтер, главный бухгалтер, помощник бухгалтера или только планируете освоить эту профессию... Без знакомства с профстандартом "Бухгалтер" не обойтись. Кто обязан ему соответствовать, какие требования к опыту и стажу, чем грозит несоответствие? Эксперт Евгения Конюхова комментирует изменения в части профстандартов.

Как правильно заполнить трудовую книжку. Сложные ситуации

13 марта 2017

Кому-то может показаться, что о трудовых книжках уже давно все известно, а, кроме того, не за горами тот день, когда этот документ и вовсе перестанет существовать. Увы, пока эта информация остается на уровне слухов, а вопросы по работе с трудовыми книжками по-прежнему возникают.

Как отозвать сотрудника из отпуска

10 февраля 2017

Срочно понадобился сотрудник, который находится в ежегодном отпуске?. Тогда работодателю ничего не остается, как вызвать его на работу. Кого можно отозвать из отпуска, как это правильно оформить и как пересчитать отпускные - читайте в нашей статье.

Какие документы проверяет трудовая инспекция

7 февраля 2017

Государственная инспекция труда наделена значительными полномочиями по проверке соблюдения работодателями требований трудового законодательства. Так какие же документы проверяет трудовая инспекция? Расскажем в статье.

График отпусков: как составить, утвердить или изменить

26 декабря 2016

К сожалению, в некоторых организациях не составляют графики отпусков или составляют их формально. Разберем, как исправить ситуацию. Статья о том, как составить, утвердить или изменить график отпусков.

Оплата при простое. Что должен знать бухгалтер?

23 декабря 2016

Если организация переживает не лучшие времена, то вместо сокращения персонала или отпуска за свой счет, можно оформить простой.
Как это сделать? Что при этом необходимо учитывать? В каком порядке оплачивается простой? Эти и другие вопросы мы рассмотрим в статье. Кстати, не все ответы можно найти в Трудовом Кодексе.

Учредитель и директор в одном лице: как платить зарплату и надо ли заключать договор?

19 декабря 2016

Ситуация, когда генеральный директор и учредитель – одно лицо, не редкость. Законом это не запрещено: учредить компанию может и один человек. А как оформить трудовые отношения? Нужно ли заключать трудовой договор? Как оплатить труд и не ошибиться с налогами?

Как оформить перевод сотрудника на другую работу

16 декабря 2016

Перевод может быть либо в рамках одной компании на иную должность, в другую организацию или сотрудник может переехать вместе с работодателем в другую местность. Порядок оформления зависит от вида и причины перевода.
В статье рассмотрим: что такое перевод, какие переводы бывают, на какой срок они осуществляются и как их оформлять.

Статьи по кадровому учету

Лекторы рекомендуют