Статьи по зарплате, пособиям

Порядок расчета по шагам с примерами. Онлайн-калькулятор. Проактивный механизм назначения пособия.

Правила, примеры расчета, видеокомментарий эксперта

Рассмотрим порядок назначения и алгоритм расчета пособия по временной нетрудоспособности. В статье есть пример и полезные таблицы

Разберем, как правильно определять суточные за период командировки по России и за границу

На что обратить внимание при увеличении МРОТ? Что такое отраслевая система оплаты труда? Кого по новым правилам можно привлекать к сверхурочной работе? Читайте разбор значимых изменений

Наши эксперты ответили на сотни вопросов про расчет отпускных. В статье вы найдете порядок расчета отпускных по шагам, видеосовет, примеры расчета и онлайн-калькулятор

С 21 марта 2022 года работодатели получили право при приеме на работу отдельных категорий граждан получать субсидию на выплату заработной платы. Расскажем, на кого распространяется новый порядок и как работодателю получить субсидию

Работник принес больничный лист, но болел не сам, а ухаживал за ребенком. Есть особенности при назначении пособия по временной нетрудоспособности

Как и когда выплачивать зарплату перед новогодними каникулами, если день выплаты выпадает на праздники? Ответим на вопросы бухгалтеров

Разъясняем, как поступать работодателю

Расскажем об особенностях оплаты труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Как начислять зарплату при переводе работника из одного региона в другой, в том числе и в середине месяца?

Актуальную тему затронули слушатели Контур.Школы в сервисе «Вопрос эксперту». Предлагаем небольшую инструкцию, как действовать, если одному из сотрудников поставили опасный диагноз

Расчеты с работниками по оплате труда важны не только для организаций всех форм собственности, но и для индивидуальных предпринимателей. Это область и бухгалтерии, и трудового права. За нарушение трудового законодательства работодателю грозят большие штрафы. Разберем самые главные ошибки.

В статье расскажем как оформить отношения с руководителем - учредителем в единственном лице. Нужен ли трудовой договор и как платить зарплату такому руководителю.

По закону будущая мама имеет право отдыхать вплоть до достижения ребенком возраста 3 лет. Но не каждая женщина может позволить себе такую роскошь. Поэтому сотрудница вполне может написать заявление о досрочном выходе на работу. Выход из декрета раньше срока требует оформления новых документов и не только. Подробности – в статье.