Отдел по работе с персоналом с нуля: как построить эффективную HR‑функцию и команду

Ключевые темы:

1. Как спланировать цели HR-отдела и декомпозировать их на операционные задачи.
2. С чего начинать формирование оргструктуры HR-функции: ключевые принципы и варианты развития.
3. Соотношение приоритетных HR-функций в работе отдела, распределение зон ответственности.
4. Почему важно на старте выстраивать карьерные треки HR-специалиста.
5. Как организовать операционное управление без микроменеджмента: контроль и анализ HR-метрик как инструмент поддержания дисциплины.

Кому будет полезен вебинар:

• руководителям небольших HR-отделов — до 10 человек в подчинении
• HR-менеджерам, кто недавно стал руководителем и увеличивает штат специалистов по работе с персоналом в компании
• начинающим HR-директорам
• всем, кто выстраивает функцию по работе с персоналом с нуля 

В результате вы: 

• разберетесь, как планировать цели и задачи HR-отдела на год
• соберете оргструктуру подразделения с нуля, руководствуясь принципом необходимого и достаточного
• поймете, как в условиях ограничений построить эффективно работающую HR-функцию в компании
• распределите роли, зоны ответственности и задачи в HR-отделе
• получите рекомендации, как построить операционное управление командой