-
Введение 00:00:08
-
1. Что нужно должен сделать работодатель, чтобы обеспечить охрану труда 00:01:06
-
2. Какие локальные документы по охране труда должны быть у работодателя 00:08:09
-
3. Как организовать обучение по охране труда 00:16:37
-
4. Как провести проверку знаний требований охраны труда 00:29:47
-
5. Ответственность за непроведение обучения и проверки знаний требований охраны труда 00:34:41
-
Заключение 00:37:00
При разработке локальных нормативных актов работодатель должен руководствоваться прежде всего требованиями Трудового кодекса РФ и Примерного положения о системе управления охраной труда (Приказ Минтруда от 29.10.2021 № 776н).
Начните подготовку с разработки Положения о системе управления охраной труда с опорой на Приказ № 776н.
Положение — это основной локальный нормативный акт, который регламентирует все процедуры по охране труда в организации. Все остальные документы по охране труда тесно взаимосвязаны с процедурами, отраженными в Положении о СУОТ.
Пример. Нельзя издать приказ о выдаче средств индивидуальной защиты, закупить их и выдать сотрудникам, если условия труда не предполагают выдачу СИЗ и в Положении о СУОТ это мероприятие не упоминается.
Приказ — это не локальный нормативный акт (ЛНА), это организационно-распорядительный документ (ОРД), поэтому он может утверждать состав комиссий или план мероприятий, положения о которых были упомянуты в регламентирующем документе — в Положении о СУОТ.
Положение о СУОТ — единый документ, под крылом которого организуются все мероприятия по охране труда. Именно в Положении будет расписано, как происходит их планирование, функционирование и контроль исполнения.
Какие типы документов по ОТ бывают
Необходимо помнить, что система управления охраной труда — это единство:
структуры управления организации, которая предусматривает в том числе обязанности и ответственность в области охраны труда на всех уровнях управления;
мероприятий, обеспечивающих функционирование СУОТ и контроль за эффективностью работы в области охраны труда;
документированной информации, включая локальные нормативные акты, организационно-распорядительные и контрольно-учетные документы.
К регламентирующим документам по охране труда относятся документы, определяющие процедуры из раздела «Функционирование» Положения о СУОТ. Например, в этом разделе должно быть точно прописано, как должен проводиться медосмотр.
Второй тип документов — организационно-распорядительные. Например, при организации медосмотров таким документов будет приказ о назначении ответственного за поименный список и выдачу направлений. Назначенный сотрудник будет выполнять часть своих обязанностей, которая прописана в разделе «Функционирование» в подразделе «Проведение медицинских осмотров и освидетельствований работников».
Есть еще и контрольно-учетные документы. Для медосмотров это будет Журнал учета выдачи направлений, который разрабатывает работодатель. Здесь и учет направлений, и возможность контролировать, чтобы каждому соискателю или работнику документ был выдан под подпись.
Подробнее читайте в статье https://school.kontur.ru/publications/2349.
А что именно Вас удивило в вебинаре?
СОУТ проводит специализированная организация, которая соответствует требованиям, определенным Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда". Работодатель при этом организует ее проведение.
Ответить на Ваши вопросы поможет статья "Путеводитель по видам обучения в охране труда: как провести, чтобы снизить профриски", https://school.kontur.ru/publications/1799
На вебинаре поговорим о необходимом минимуме документов по охране труда, которые должны быть разработаны в организации.
Положение о системе управления охраной труда.
Политика в области охраны труда.
Программы вводного, первичного инструктажей на рабочем месте.
Перечень профессий и должностей работников, освобожденных от первичного и повторных инструктажей на рабочем месте.
Инструкции по охране труда для работников по должностям, профессиям и видам работ.
Программы обучения по охране труда.
Журнал регистрации инструктажей на рабочем месте.
Приказ о создании постоянно действующей комиссии по проверке знаний требований охраны труда.
Положение о проведении стажировки на рабочем месте.
Перечень работ с повышенной опасностью.
Перечень лиц, ответственных за безопасное производство работ.
Приказ об организации обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда.
Приказ о проведении проверки знаний требований охраны труда работников.
Удостоверения о проверке знаний требований охраны труда.
Программа обучения работников организации оказанию первой помощи пострадавшим на производстве.
Список контингента работников, подлежащих периодическим медицинским осмотрам.
Поименные списки лиц, подлежащих периодическому медицинскому осмотру.
Журнал учета выдачи направлений на предварительный медицинский осмотр.
Приказ о проведении предсменных (предрейсовых) медицинских осмотров работников.
Журнал регистрации предрейсовых, предсменных медицинских осмотров, журнал регистрации послерейсовых, послесменных медицинских осмотров.
Перечень должностей и профессий работников, которым по условиям труда выдается бесплатное профилактическое питание (молоко, соки и т.д.).
Приказ о замене выдачи молока денежной компенсацией.
Заявление о замене выдачи молока денежной компенсацией.
Заявление о согласии на замену выдачи молока выдачей равноценных пищевых продуктов.
Перечень рабочих мест и список работников, для которых необходима выдача смывающих и обезвреживающих средств.
Приказ об организации бесплатной выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств работникам.
Приказ об утверждении норм бесплатной выдачи работникам смывающих и обезвреживающих средств.
Приказ об утверждении перечня рабочих мест и списка работников, для которых обеспечивается постоянное наличие в санитарно-бытовых помещениях мыла или дозаторов с жидким смывающим веществом.
Личная карточка учета выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств.
Перечень профессий и должностей, которым выдаются бесплатная спецодежда, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты.
Положение об обеспечении работников средствами индивидуальной защиты.
Приказ об утверждении норм бесплатной выдачи спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты.
Заверенные копии сертификатов и деклараций соответствия на СИЗ.
Личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты.
Журнал регистрации несчастных случаев на производстве.
Приказ о создании комиссии по проведению СОУТ.
Приказ об утверждении графика проведения специальной оценки условий труда.
Перечень подлежащих исследованиям (испытаниям) и измерениям вредных и (или) опасных производственных факторов.
Оформление результатов проведения специальной оценки условий труда.
Декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда.
Акт об отсутствии оснований для проведения внеплановой специальной оценки условий труда в связи с переименованием должности.
Программа действий по улучшению условий и охраны труда.
Приказ о подготовке плана мероприятий по улучшению условий и охраны труда.
Перечень должностей и профессий, требующих присвоения персоналу группы I по электробезопасности.
Журнал учета присвоения группы I по электробезопасности неэлектротехническому персоналу.
Приказ о назначении лица, ответственного за присвоение неэлектротехническому персоналу I группы по электробезопасности.
Приводим необходимый минимум документов, которые должны быть в организации:
Положение о системе управления охраной труда.
Политика в области охраны труда.
Программы вводного, первичного инструктажей на рабочем месте.
Перечень профессий и должностей работников, освобожденных от первичного и повторных инструктажей на рабочем месте.
Инструкции по охране труда для работников по должностям, профессиям и видам работ.
Программы обучения по охране труда.
Журнал регистрации инструктажей на рабочем месте.
Приказ о создании постоянно действующей комиссии по проверке знаний требований охраны труда.
Положение о проведении стажировки на рабочем месте.
Перечень работ с повышенной опасностью.
Перечень лиц, ответственных за безопасное производство работ.
Приказ об организации обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда.
Приказ о проведении проверки знаний требований охраны труда работников.
Удостоверения о проверке знаний требований охраны труда.
Программа обучения работников организации оказанию первой помощи пострадавшим на производстве.
Список контингента работников, подлежащих периодическим медицинским осмотрам.
Поименные списки лиц, подлежащих периодическому медицинскому осмотру.
Журнал учета выдачи направлений на предварительный медицинский осмотр.
Приказ о проведении предсменных (предрейсовых) медицинских осмотров работников.
Журнал регистрации предрейсовых, предсменных медицинских осмотров, журнал регистрации послерейсовых, послесменных медицинских осмотров.
Перечень должностей и профессий работников, которым по условиям труда выдается бесплатное профилактическое питание (молоко, соки и т.д.).
Приказ о замене выдачи молока денежной компенсацией.
Заявление о замене выдачи молока денежной компенсацией.
Заявление о согласии на замену выдачи молока выдачей равноценных пищевых продуктов.
Перечень рабочих мест и список работников, для которых необходима выдача смывающих и обезвреживающих средств.
Приказ об организации бесплатной выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств работникам.
Приказ об утверждении норм бесплатной выдачи работникам смывающих и обезвреживающих средств.
Приказ об утверждении перечня рабочих мест и списка работников, для которых обеспечивается постоянное наличие в санитарно-бытовых помещениях мыла или дозаторов с жидким смывающим веществом.
Личная карточка учета выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств.
Перечень профессий и должностей, которым выдаются бесплатная спецодежда, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты.
Положение об обеспечении работников средствами индивидуальной защиты.
Приказ об утверждении норм бесплатной выдачи спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты.
Заверенные копии сертификатов и деклараций соответствия на СИЗ.
Личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты.
Журнал регистрации несчастных случаев на производстве.
Приказ о создании комиссии по проведению СОУТ.
Приказ об утверждении графика проведения специальной оценки условий труда.
Перечень подлежащих исследованиям (испытаниям) и измерениям вредных и (или) опасных производственных факторов.
Оформление результатов проведения специальной оценки условий труда.
Декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда.
Акт об отсутствии оснований для проведения внеплановой специальной оценки условий труда в связи с переименованием должности.
Программа действий по улучшению условий и охраны труда.
Приказ о подготовке плана мероприятий по улучшению условий и охраны труда.
Перечень должностей и профессий, требующих присвоения персоналу группы I по электробезопасности.
Журнал учета присвоения группы I по электробезопасности неэлектротехническому персоналу.
Приказ о назначении лица, ответственного за присвоение неэлектротехническому персоналу I группы по электробезопасности.
Образцы локальных нормативных актов приводятся в методических материалах к урокам в курсах обучения по охране труда.
Обучение по охране труда по Порядку 1\29 специалисты проходят один раз в три года. Если не было смены места работы и те, удостоверения по охране труда, которые у Вас есть, получены по настоящему месту работы, то проходить до истечения срока их действия снова обучение в УЦ не нужно.