Трудовой договор как управленческий документ: содержание, изменение, форма

Трудовой договор как управленческий документ: содержание, изменение, форма
16 сентября 2021 Длительность 63 минут Уже посмотрело 602 человекa

Проблемы с видео

Если не воспроизводится видео, нет звука или есть другая проблема, вы можете найти решение на странице техподдержки.

Трудовой договор это управленческий документ, который позволяет договариваться с работником, не рискуя спровоцировать трудовые споры. Расскажем, как правильно составить форму трудового договора со всеми необходимыми условиями:

  • что лучше не включать в трудовой договор;
  • какие условия указать для того, чтобы договор учитывал особенности разных категорий работников;
  • какие условия необходимо включить в трудовой договор, а что можно исключить;
  • как правильно указать условия в трудовом договоре, чтобы с легкостью изменять трудовую функцию работника, режим работы и пр.

После вебинара вы сможете разработать свою форму трудового договора, учитывая особенности разных категорий работников.

Встреча будет полезна руководителю отдела кадров, его заместителю, специалисту по кадрам, бухгалтеру, совмещающему кадровую работу, тем, кто хочет разобраться в требованиях и вариантах формулировок.

  1. Введение 00:00:09
  2. 1. Форма трудового договора 00:01:37
  3. 2. Содержание трудового договора 00:06:05
    1. 2.1. Дата начала работы 00:22:59
    2. 2.2. Условия труда на рабочем месте 00:46:49
  4. 3. Изменение условий трудового договора 00:55:36
  5. Заключение 01:01:00

Можно ли заключить трудовой договор по внутреннему совместительству с сотрудником, работающим на той же должности, на время, например, болезни другого сотрудника (работа по сменному графику)? И как...

Ответила Мария Финатова 6 февраля

Корректно ли указать в ТД место работы работника, как «по месту нахождения работодателя», при условии что юридический и фактический адреса совпадают? Одна сторона считает, что корректно, другая...

Ответила Мария Финатова 9 февраля

1.1. Работник принимается на работу к индивидуальному предпринимателю... (местонахождение — г. Киров) в должности продавца оптики (продажа очков и сопутствующих товаров). 1.2. Рабочее место Работника...

Ответила Мария Финатова 16 сентября 2021

Во время вебинара прозвучал совет не включать в трудовой договор структурное подразделение. Меня как специалисту, работающему с оформлением трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним, данная...

Ответила Мария Финатова 25 декабря 2021

Если вид поручаемой работы предусматривать должностной инструкцией, то необходимо ли в трудовом договоре указывать отсыл к соответствующей должностной инструкции? И как может быть формулировка в...

Ответила Мария Финатова 25 декабря 2021

В организации трудится 300 человек в разных обособленных подразделениях. Возможно ли указание дат выплаты заработной платы только в ПВТР и/или в Ином локальном акте, а в трудовом договоре указывать...

Ответила Мария Финатова 25 декабря 2021
Показать все 6 ответов
Хотите задать вопрос по теме?
Купить тариф
Пройдите тестирование и подтвердите знания по теме, чтобы получить электронный сертификат Контур.Школы.

Лектор

эксперт по трудовому законодательству, преподаватель по трудовому праву
Тестирование 8704/5930, вопрос 1 из 5

Пройдите тест и получите сертификат в электронном виде.

Вопрос № 1.  Можно ли работнику изменить трудовую функцию, если он согласен?
Пожалуйста, выберите вариант ответа
Ответить Ответить
Вы ответили правильно.
Для прохождения теста нужно войти или зарегистрироваться
3 комментария    Написать свой
Я считаю, что при согласии работника, можно, при этом заключить доп.соглашение к договору
Я считаю,что при согласии раюотника можно
Спасибо за ваше мнение!
Чтобы записаться на бесплатный вебинар, заполните недостающие поля вашего профиля.
Не смотреть

Сохраняя анкету, вы соглашаетесь на обработку персональных данных и получение информационных сообщений от группы компаний СКБ Контур.

Выбрать тариф

Актуальная тема - каждую неделю

Применить
-

Отправляя заявку, вы принимаете оферту, соглашаетесь на обработку персональных данных и получение информационных сообщений от группы компаний СКБ Контур.