Ненормированный рабочий день: предупреждаем типичные нарушения

Ненормированный рабочий день: предупреждаем типичные нарушения
11 ноября 2021 Длительность 66 минут Уже посмотрело 313 человек

Проблемы с видео

Если не воспроизводится видео, нет звука или есть другая проблема, вы можете найти решение на странице техподдержки.

Зачастую работникам даже не устанавливают нормальный режим рабочего времени, сразу вводят ненормированный рабочий день и ошибочно полагают, что могут привлекать к работе когда угодно, без ограничений. Также большое количество нарушений работодателей связано с отсутствием учета рабочего времени в условиях неполного рабочего дня.

Расставим точки над «i»: как оформлять работу в условиях ненормированного рабочего дня, как предоставлять дополнительный оплачиваемый отпуск. 

  • Подарок: примеры условий об установлении ненормированного рабочего дня.

Программа вебинара:

  • Законодательные инициативы по установлению ненормированного рабочего времени.
  • Понятие ненормированного рабочего дня.
  • Категории работников, которым можно устанавливать ненормированный рабочий день.
  • Документы, которыми устанавливают ненормированный рабочий день.
  • Проблематика учета рабочего времени в условиях ненормированного рабочего дня.
  • Предоставление дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный рабочий день: в полном объеме или пропорционально отработанному времени?
  • Возможность замены отпуска денежной компенсацией.

Результат:

  1. Узнаете о том, в каких документах работодателя прописывать установление ненормированного рабочего дня.
  2. Узнаете все о предоставлении дополнительного оплачиваемого отпуска за работу в условиях ненормированного рабочего дня.
  3. Предупредите типичные нарушения работодателей, сможете избежать штрафов при проверках.
  1. Введение 00:00:09
  2. 1. Понятие ненормированного рабочего дня 00:02:04
  3. 2. Категории работников, которым можно устанавливать ненормированный рабочий день 00:13:30
  4. 3. Порядок установления ненормированного рабочего дня 00:24:40
  5. 4. Учет рабочего времени в условиях ненормированного рабочего дня 00:42:12
  6. 5. Дополнительный оплачиваемый отпуск за НРД 00:56:16
  7. 6. Законодательные инициативы 01:03:55
  8. Заключение 01:05:30

В организации ненормированный рабочий день установлен директору. Дополнительный оплачиваемый отпуск 3 календарных дня. В течении своей трудовой деятельности работник не использовал дополнительный...

Ответила Ирина Журавлева 27 июля

На момент трудоустройства работника его должность не отнесена к должностям с ненормированным рабочим днем. В течение трудовой деятельности работника возникла необходимость включить должность, по...

Ответила Ирина Журавлева 27 июля

Возможно ли введение учета рабочего времени по году отдельным табелем?

Ответила Мария Финатова 27 июля
Показать все 3 ответа
Хотите задать вопрос по теме?
Купить тариф
Пройдите тестирование и подтвердите знания по теме, чтобы получить электронный сертификат Контур.Школы.

Лектор

эксперт в сфере трудового законодательства и кадрового делопроизводства
Тестирование 9585/6256

Пройдите тест и получите сертификат в электронном виде.

Пройти тест
Для прохождения теста нужно войти или зарегистрироваться
Комментарии    Написать свой

Комментариев пока нет, станьте первым!

Спасибо за ваше мнение!
Чтобы записаться на бесплатный вебинар, заполните недостающие поля вашего профиля.
Не смотреть

Сохраняя анкету, вы соглашаетесь на обработку персональных данных и получение информационных сообщений от группы компаний СКБ Контур.

Выбрать тариф

Актуальная тема - каждую неделю

Применить
-

Отправляя заявку, вы принимаете оферту, соглашаетесь на обработку персональных данных и получение информационных сообщений от группы компаний СКБ Контур.

🔔 Большая Аттестация кадровиков

Проверь свои знания и получи скидку 30% на покупку курса!